Download MODELO MEXICANO DE FORMACIÓN DUAL UN NUEVO

VINCULACIÓN EDUCACIÓN - EMPRESA
Los tiempos están cambiando y nuestras empresas y fuerza laboral tiene que hacerlo con ellos.
Patrones y empleados tienen que afrontar los nuevos retos de la economía actual y el avance
tecnológico.
Presentada por:
Mtra. Xochitl Lagarda Burton
Abril 2014
Presidente de la Comisión Nacional de Educación
1
La educación y el sector empresarial frente a las demandas
de la economía global
Globalización
• Aumento de la
Competencia
• Aceleración de la
Tecnología
• Invasión del Mercado
Nacional
Demografía
División Social
Economía del
Conocimiento
• Aumento de la Oferta
Laboral = Competencia
• “Bono Demográfico”
Problema / Oportunidad
• Necesidad de “Mas y
Mejores” Empleos
• Sociedad Indígena
• Sociedad Agrícola
• Sociedad Industrial
• Sociedad del
Conocimiento
• Requiere de un Modelo
de Educación Continua
• Requiere Vinculación
Universidad - Empresa
• Requiere de Nuevos
Emprendedores
Coparmex encabeza dos grandes iniciativas para promover
una vinculación efectiva entre la escuela-empresa
EL MODELO MEXICANO DE
FORMACIÓN DUAL (MMFD)
EMPRENDEDORES GLOBALES

El Modelo Mexicano de Formación Dual
(MMFD) articula y edifica la vinculación
armónica de la teoría y la práctica,
integrando al estudiante en la empresa
para desarrollar sus competencias
profesionales, al tiempo que desarrolla
competencias genéricas y disciplinares a
fin de lograr una educación integral.

Es una iniciativa COPARMEX que propone
un modelo de desarrollo nacional basado
en el reconocimiento de las vocaciones
productivas por región, promueve la
colaboración y atiende las diferencias en
materia de oportunidades. Tiene como
base el Modelo de Alternancia Francés en
la educación superior.
COOPERACIÓN INTERNACIONAL:
Convenio Coparmex- Cámara Franco Mexicana
FIRMA DEL CONVENIO COPARMEX- CÁMARA FRANCO MEXICANA DE
COMERCIO E INDUSTRIA (8-MARZO-2012)
El Convenio tiene como objetivo el promover y
facilitar el intercambio de información que permita
identificar las perspectivas y las oportunidades
ofrecidas en cada uno de los países.
Se establecieron acuerdos para desarrollar proyectos
de formación en capital humano, innovación
tecnológica y transferencia de tecnología enfocados en
temas de: concepción, diseño y gestión de productos
industriales en sectores estratégicos con alto potencial
económico como son el automotriz, aeroespacial,
turístico y de tecnologías de la información entre otros.
Los empresarios demandamos un importante crecimiento
de capital humano altamente calificado
DESAFIOS PARA ELEVAR LA COMPETITIVIDAD :
•
Incrementar la calidad de la educación superior
tecnológica.
•
Elevar la condición de ser un país de
MANUFACTURA a convertirnos en un país de
MENTEFACTURA.
•
Identificar las mejores prácticas en temas de
desarrollo tecnológico, innovación, formación de
clusters y cadenas de valor.
El Modelo Dual y El Sistema de Emprendedores Globales:
Iniciativas Coparmex para impulsar la competitividad global
Los 65 CE’s de COPARMEX
están comprometidos en
impulsar
un
mayor
desarrollo de la economía
y la perspectiva de
competitividad global en
las empresas.
El reto es llevar estos modelos no solamente a las grandes empresas, sino también
a las PYMES en todas las regiones del país.
Beneficios
Emprendedores Globales se enfoca en las áreas de oportunidad de México:
Economía basada
en la eficiencia
Economía del
conocimiento
1.
2.
3.
4.
5.
Alinea los esfuerzos estatales a las vocaciones regionales.
Fortalece la educación y formación de la fuerza laboral.
Alinea las competencias sectoriales para hacerlas más eficientes.
Integra a la juventud en la formación y fuerza laboral.
Promueve la competitividad fuera de las fronteras.
1.
2.
3.
4.
Prepara las bases necesarias para la transición de México.
Establece mecanismos de cooperación Universidad-Empresa.
Une y ordena los recursos para los emprendedores.
Fortalece las capacidades de I+D+I, mejorando la oferta de
servicios.
Promueve un cambio de actitud del empresariado.
Fortalece la educación y la disponibilidad de técnicos e
investigadores.
5.
6.
Emprendedores Globales propicia el desarrollo de redes
de negocios internacionales
Red Nacional
de Clusters
Ecosistema Nacional
de Innovación y
Formación de
Emprendedores
Red de Negocios
internacionales
Acceso directo a:
– Prácticas profesionales.
– Red nacional de clusters
– Ferias internacionales.
– Misiones de negocio
internacionales.
– Ponencias y foros
internacionales.
! MUCHAS GRACIAS ¡
Mtra. Xochitl Lagarda Burton
Presidente de la Comisión Nacional de Educación
xochitl_lagarda@yahoo.com