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Christian Brothers Employee Benefit Trust Plan Option: MP 6426 – RX 1010 Resumen de beneficios y cobertura: Lo que cubre el plan y los precios SBC_426_6_1010_20160407 Duración de la póliza: 01/01/2016-12/31/2016 Cobertura de: Individuo+Familia | Tipo de plan: PPO Éste es solo un resumen. Si desea más información sobre la cobertura y los precios, puede obtener los documentos del plan o términos de la póliza en www.myCBS.org/health o llamando al 1-800-807-0400. Preguntas importantes Respuestas ¿Por qué es importante? ¿Qué es el deducible general? En red $1,000 Individuo / $2,000 Familia Fuera de la red $1,000 Individuo / $2,000 Familia Usted deberá pagar todos los costos hasta el deducible antes de que este plan comience a pagar por los servicios cubiertos que utiliza. Si un copago se indica el deducible no se aplica. Su plan es el 1 de enero hasta el 31 de diciembre. Su deducible comienza cada primer día del ano. Consulte la tabla de la página 2 para determinar cuánto pagas por los servicios cubiertos después de cumplir el deducible. Deducibles en red y fuera de la red reducen combinados. El deducible en red no se aplica para servicios de preventivo. ¿Hay otros deducibles para servicios específicos? Si. Usted deberá pagar todos los costos hasta el deducible antes de que este plan $100 Individuo / $300 Familia para comience a pagar por los servicios. No hay ostros deducible para servicios medicamentos. Se aplica a la farmacia y correo. específicos aparte de los medicamentos y los ostros servicios en la página dos. ¿Hay un límite para los gastos de mi bolsillo? Médica en red Si. $5,000 Individuo / $10,000 Familia Médica fuera de la red Si. $7,500 Individuo / $15,000 Familia El límite de bolsillo es lo máximo que puede pagar durante un periodo de cobertura (generalmente un ano) por su parte del costo de los servicios cubiertos. Este límite le ayuda a planificar los gastos de atención de salud. Sus deducibles médicos, copagos y los coaseguros se aplican al límite de bolsillo. El límite de bolsillo en red y fuera de la red reduce uno a otro. Medicamentos Si. $1,850 Individuo / $3,700 Familia Los copagos y coaseguro por medicamentos se aplican al límite de bolsillo de medicamentos. Primas, cargos equilibrio facturados, pena de ¿Cuáles son las expensas no notificación de ingreso hospitalario y otros que no cuentan para el servicios que necesita certificación, y servicios límite de gastos del bolsillo? este plan no cubre. A pesar de pagar estos gastos, ellos no cuentan para el límite de bolsillo. ¿Hay un límite anual general para lo que paga el plan? La tabla de la página dos se describen los límites de los servicios cubiertos específicos. Este politica no tiene un limite anual de la cantidad que pagara cada ano. Si utiliza un médico de la red u otros profesionales de la salud, este plan Si, su red es BlueCross BlueShield. Visita pagara todos o algunos de los costos de los servicios cubiertos. Tenga en cuenta ¿Tiene este plan una red de myCBS.org/ppo-hcsc para obtener una lista que su médico o hospital de la red puede utilizar profesionales de la salud proveedores? de los profesionales de la salud que participan. fuera de la red para algunos servicios. Planes usan las palabras, “en la red”, “preferido”, o “participantes” para describir los profesionales de la salud de la Preguntas: Llame al 1-800-807-0400 o visite www.myCBS.org/health o email hbscustomerservice@cbservices.org. Si no entiende alguno de los términos en negritas, consulte el Glosario en www.myCBS.org/health o llame al 1-800-807-0400 y pida una copia. Page 1 of 8 Christian Brothers Employee Benefit Trust Plan Option: MP 6426 – RX 1010 Resumen de beneficios y cobertura: Lo que cubre el plan y los precios SBC_426_6_1010_20160407 Duración de la póliza: 01/01/2016-12/31/2016 Cobertura de: Individuo+Familia | Tipo de plan: PPO red. Consulte la tabla de la página dos para identificar cómo este plan paga los tipos de profesionales de la salud. ¿Necesito un referido para ver un especialista? No. Usted no necesita una referencia para ver a una especialista. Usted puede ver cualquiera especialista sin autorización de este plan. ¿Hay algún servicio(s) que el plan no cubra? Si. Consulte la página cinco para una lista de algunos servicios no cubiertos. Consulte su póliza o documento del plan para obtener más información de los servicios excluidos. • Copago es una cantidad fija (por ejemplo $15) que usted paga por los servicios médicos cubiertos, generalmente al momento de recibirlos. • Coaseguro es la parte que le corresponde pagar a usted por un servicio cubierto, que es un porcentaje de la cantidad aprobada para dicho servicio. Por ejemplo, si la cantidad aprobada por el plan para pasar la noche en el hospital es $1,000, su coaseguro será el 20% de esa cantidad o sea $200. Esta cantidad puede cambiar si usted aún no ha pagado el deducible. • El pago del plan por los servicios cubiertos está basado en la cantidad aprobada. Si un proveedor fuera de la red (que no pertenece a la red del plan) le cobra más de la cantidad aprobada, usted tendrá que pagar la diferencia. Por ejemplo, en un hospital que no pertenece a la red le cobran por pasar la noche internado $1,500 la cantidad aprobada es $1,000, usted tendrá que pagar la diferencia de $500 (conocida como saldo de facturación.) • El plan puede animarlo a que use proveedores cobrándole deducibles, copagos o coaseguro más bajos. Eventos médicos comunes Si se atiende en la clínica o consultorio del proveedor médico Los servicios que podría necesitar Sus costos si usted usa proveedores participantes Sus costos si usted usa proveedores no participantes Limitaciones y excepciones Consulta con su médico principal para tratar una condición o herida $25 de Copago/visita 40% de Coaseguro/visita Ninguno. Consulta con un especialista $50 de Copago/visita 40% de Coaseguro/visita Consulta con otro proveedor de la salud 20% de Coaseguro/visita 40% de Coaseguro/visita En la red inyecciones para la alergia $25 Copago / visita. Limite maximo a 12 visitas por ano, combinada para todos los proveedores, incluyendo per no limitatdo a acupunturista o masaje terapia. Preguntas: Llame al 1-800-807-0400 o visite www.myCBS.org/health o email hbscustomerservice@cbservices.org. Si no entiende alguno de los términos en negritas, consulte el Glosario en www.myCBS.org/health o llame al 1-800-807-0400 y pida una copia. Page 2 of 8 Christian Brothers Employee Benefit Trust Plan Option: MP 6426 – RX 1010 Resumen de beneficios y cobertura: Lo que cubre el plan y los precios Eventos médicos comunes Si tiene que hacerse un examen Si necesita un medicamento Para más información sobre la cobertura de medicamentos visite www.myCBS.org/health o llame a Express Scripts al 1-800-718-6601. Duración de la póliza: 01/01/2016-12/31/2016 Cobertura de: Individuo+Familia | Tipo de plan: PPO Sus costos si usted usa proveedores participantes Sus costos si usted usa proveedores no participantes Limitaciones y excepciones Servicios preventivos/evaluaciones/vacun as Sin cargo Se aplican las directrices de reforma de salud. El pago fuera de la red puede ser diferente basado el lugar de servicio. Exámenes de diagnóstico (radiografías, análisis de sangre) Análisis de laboratorio – Sin Cargo Radiología - 20% Coaseguro Medico primaria 40% Coaseguro/visita Clínica independiente 40% Coaseguro Imágenes (CT/PET scan, MRI) 20% Coaseguro Medicamentos genéricos $10 / Recetas (por la Igual que en la red +20% farmacia) pena de coaseguro $25 / Recetas (por correo) Medicamentos de marca preferidos $25 / Recetas (por la Igual que en la red +20% farmacia) pena de coaseguro $60 / Recetas (por correo) Los servicios que podría necesitar Medicamentos de marca no preferidos Medicamentos especiales Si le hacen una cirugía ambulatoria SBC_426_6_1010_20160407 Arancel del centro (clínica) Tarifa del médico/cirujano 40% Coaseguro 40% Coaseguro $50 / Recetas (por la farmacia) Igual que en la red +20% $125 / Recetas (por pena de coaseguro correo) Genéricos 10% hasta máximo $150 Preferidos 20% hasta máximo $150 No Preferidos 20% hasta máximo $250 20% Coaseguro 40% Coaseguro 20% Coaseguro 40% Coaseguro Deducible para en trabajo de laboratorio de la red. Limitado al servicio hecho fuera de la oficina del médico. El pago puede ser diferente basado el lugar de servicio. Limitado al servicio hecho fuera de la oficina del médico. El pago puede ser diferente basado el lugar de servicio. Necesita certificación o aplica una pena de 25% hasta $300. Cubre hasta 30 días (receta de la farmacia) o 90 días (receta por correo) Medicamentos de mantenimiento comprados en la farmacia pueden ser limitados a un llenado inicial y dos recargas. Miembros que siguen comprar de la farmacia tendrán que pagar el copago del pedido postal pero se limitan a una receta de 30 días. Consulte su póliza o documento del plan para obtener más información. Ninguno. Ninguno. Preguntas: Llame al 1-800-807-0400 o visite www.myCBS.org/health o email hbscustomerservice@cbservices.org. Si no entiende alguno de los términos en negritas, consulte el Glosario en www.myCBS.org/health o llame al 1-800-807-0400 y pida una copia. Page 3 of 8 Christian Brothers Employee Benefit Trust Plan Option: MP 6426 – RX 1010 Resumen de beneficios y cobertura: Lo que cubre el plan y los precios Eventos médicos comunes Los servicios que podría necesitar Sus costos si usted usa proveedores participantes SBC_426_6_1010_20160407 Duración de la póliza: 01/01/2016-12/31/2016 Cobertura de: Individuo+Familia | Tipo de plan: PPO Sus costos si usted usa proveedores no participantes Servicios de la sala de 20% Coaseguro emergencias Traslado médico de emergencia 20% Coaseguro Si necesita atención inmediata Si lo admiten al hospital Cuidado urgente Arancel del hospital (habitación) 20% Coaseguro Tarifa del médico/cirujano Servicios ambulatorios de salud mental y de la conducta Si tiene problemas psiquiátricos, de conducta o de abuso de sustancias Si está embarazada Medico primaria - $25 Copago Clínica independiente 20% Coaseguro Sala de emergencia 20% Coaseguro Servicios de salud mental y de la conducta para pacientes internados Tratamiento ambulatorio para el abuso de sustancias Tratamiento para el abuso de sustancias para pacientes internados Cuidados prenatales y post parto Parto y todos los servicios de internación Limitaciones y excepciones Ninguno. Ninguno. Medico primaria - 40% Coaseguro/visita Clínica independiente 40% Coaseguro Sala de emergencia – 20% Coaseguro 40% Coaseguro El pago puede ser diferente basado el lugar de servicio. Esto se aplica a la sala de emergencia o servicios de cuidado urgente. Necesita certificación o aplica una pena de 25% hasta $2,000. Ninguno. 20% Coaseguro Especialista - $50 Copago / visita Centro ambulatorio 20% Coaseguro 40% Coaseguro Especialista - 40% Coaseguro /visita Centro ambulatorio – 40% Coaseguro 20% Coaseguro 40% Coaseguro Necesita certificación o aplica una pena de 25% hasta $2,000. Especialista - $50 Copago / visita Centro ambulatorio 20% coaseguro Especialista - 40% Coaseguro /visita Centro ambulatorio – 40% Coaseguro El pago puede ser diferente basado el lugar de servicio. 20% Coaseguro 40% Coaseguro Necesita certificación o aplica una pena de 25% hasta $2,000. 100% después de $25 de Copago /visita 40% Coaseguro /visita Copago se aplica a la visita prenatal inicial (cada embarazo). 20% Coaseguro 40% Coaseguro Ninguno. El pago puede ser diferente basado el lugar de servicio. Preguntas: Llame al 1-800-807-0400 o visite www.myCBS.org/health o email hbscustomerservice@cbservices.org. Si no entiende alguno de los términos en negritas, consulte el Glosario en www.myCBS.org/health o llame al 1-800-807-0400 y pida una copia. Page 4 of 8 Christian Brothers Employee Benefit Trust Plan Option: MP 6426 – RX 1010 Resumen de beneficios y cobertura: Lo que cubre el plan y los precios Eventos médicos comunes Si necesita servicios de recuperación u otras necesidades especiales Si su hijo necesita servicios dentales o de la vista SBC_426_6_1010_20160407 Duración de la póliza: 01/01/2016-12/31/2016 Cobertura de: Individuo+Familia | Tipo de plan: PPO Los servicios que podría necesitar Sus costos si usted usa proveedores participantes Sus costos si usted usa proveedores no participantes Cuidado de la salud en el hogar 20% Coaseguro 40% Coaseguro Servicios de rehabilitación 20% Coaseguro 40% Coaseguro Servicios de recuperación de las habilidades Límite máximo a 100 visitas por año. El pago puede ser diferente basado el lugar de servicio. No cubierto Cuidado de enfermería especializado 20% Coaseguro 40% Coaseguro Equipo médico duradero 20% Coaseguro 40% Coaseguro Cuidado de hospicio Examen de la vista Anteojos Consulta dental 20% Coaseguro 40% Coaseguro No cubierto No cubierto No cubierto Limitaciones y excepciones No cubierto. Límite máximo a 120 días para todos confinamientos que resultan de la misma o relacionada enfermedad o herida. Consulté las limitaciones en el documento de plan. Límite máximo a 180 días por año. A menos cubiertos por su plan de visión. A menos cubiertos por su plan de visión. A menos cubiertos por su plan dental. Servicios excluidos y otros servicios cubiertos: Los servicios que su plan NO cubre. (Esta es una lista parcial. Consulte los documentos del plan para más información.) • • • • • La cirugía bar iátrica Cirugía estética Atención dental (adulto) Visita dental (niño) Examen de la vista/lentes (niño) • • • • • Servicios de habilitación Aparato del oído Tratamiento de la infertilidad (excepto el diagnóstico inicial) Cuidado a largo plazo Enfermería privada • • • • • Cuidado rutinario de la vista (adulto) Cuidado rutinario de los pies Programas de pérdida de peso Anticonceptivos Esterilización o el aborto Otros servicios cubiertos. (Esta es una lista parcial. Consulte los documentos del plan para otros servicios cubiertos y sus precios.) • Atención que no sea de emergencia cuando viaja fuera de los Estados unidos (solo cuando en la asignación por ER) Preguntas: Llame al 1-800-807-0400 o visite www.myCBS.org/health o email hbscustomerservice@cbservices.org. Si no entiende alguno de los términos en negritas, consulte el Glosario en www.myCBS.org/health o llame al 1-800-807-0400 y pida una copia. Page 5 of 8 Christian Brothers Employee Benefit Trust Plan Option: MP 6426 – RX 1010 Resumen de beneficios y cobertura: Lo que cubre el plan y los precios SBC_426_6_1010_20160407 Duración de la póliza: 01/01/2016-12/31/2016 Cobertura de: Individuo+Familia | Tipo de plan: PPO Su derecho para continuar con la cobertura: Si pierde la cobertura bajo el plan, entonces, dependiendo de las circunstancias, federales y estatales pueden brindar protecciones que le permiten mantener la cobertura de salud. Cualquiera de esos derechos pueden ser limitados en el tiempo y requieren que usted pague una prima, que puede ser significativamente mayor que la prima que se paga mientras está cubierto bajo el plan también pueden aplicarse otras limitaciones a sus derechos para continuar su cobertura. Para más información sobre sus derechos para continuar, comuníquese con el plan en 1-866-444-3272 o 1-800-807-0400. También puede comunicarse con el departamento de seguros del estado, el departamento de trabajo de los Estados Unidos los beneficios de los empleados en la administración de seguridad 1-866-444-3272 o www.dol.gov/ebsa, o los Estados Unidos Departamento de salud y servicios humanos en 1-877-267-2323 x61565 o www.cciio.cms.gov. Su derecho a presentar una queja o una apelación: Si tiene una queja o no está conforme con una denegación de cobertura de su plan, puede apelar la decisión o presentar una queja. Si tiene preguntas sobre sus derechos, este aviso, o necesita ayuda comuníquese con 1-800-807-0400. ¿Provee Cobertura Esencial Mínima esta Cobertura? La Ley de Cuidado de Salud a Bajo Precio requiere que la mayoría de las personas tengan cobertura de atención médica que cumpla los requisitos de ser “cobertura esencial mínima.” Este plan o esta póliza ofrecen cobertura esencial mínima. ¿Satisface esta Cobertura el Estándar de Valor Mínimo? La Ley de Cuidado de Salud a Bajo Precio establece un estándar de valor mínimo para los beneficios de un plan médico. El estándar de valor mínimo es 60% (valor actuario). Esta cobertura médica cumple el estándar de valor mínimo para los beneficios que provee. ––––––––––––––––––––––Para ejemplos sobre cómo este plan paga por los servicios en una situación médica específica consulte la página siguiente. –––––––––– ––––––––– Preguntas: Llame al 1-800-807-0400 o visite www.myCBS.org/health o email hbscustomerservice@cbservices.org. Si no entiende alguno de los términos en negritas, consulte el Glosario en www.myCBS.org/health o llame al 1-800-807-0400 y pida una copia. Page 6 of 8 Christian Brothers Employee Benefit Trust Plan Option: MP 6426 – RX 1010 Resumen de beneficios y cobertura: Lo que cubre el plan y los precios Sobre los ejemplos de cobertura: Estos ejemplos le muestran cómo cubriría el plan los servicios en situaciones distintas. Úselos para tener una idea de cuánta cobertura económica podría obtener el paciente del ejemplo de los distintos planes. Ésta no es una herramienta de cálculo de costos No use estos ejemplos para calcular los costos reales de su plan. Los servicios médicos que usted reciba y los precios pueden ser distintos a los mencionados en los ejemplos. Para información importante sobre estos ejemplos, consulte la página siguiente. SBC_426_6_1010_20160407 Duración de la póliza: 01/01/2016-12/31/2016 Cobertura de: Individual+Familia | Tipo de plan: PPO Control de la diabetes Nacimiento (control rutinario de la enfermedad) (parto normal) El proveedor cobra: $7,540 El plan paga: $5,220 Usted paga: $2,320 El proveedor cobra: $5,400 El plan paga: $3,510 Usted paga: $1,890 Ejemplos de los costos: El costo del hospital (madre) Atención de rutina del obstetra El costo del hospital (bebe) Anestesia Análisis de laboratorio Medicamentos Radiografías Vacunas y otros servicios preventivos Total Ejemplo de los costos: Medicamentos Equipo médico e insumos Visitas al consultorios y procedimientos médicos Educación sobre el cuidado Análisis de laboratorio Vacunas y otros servicios preventivos Total El paciente paga: Deducibles Copagos Coaseguro Límites o exclusiones Total $2,700 $2,100 $900 $900 $500 $200 $200 $40 $7,540 $1,020 $0 $1,150 $150 $2,320 El paciente paga: Deducibles Copagos Coaseguro Límites o exclusiones Total Preguntas: Llame al 1-800-807-0400 o visite www.myCBS.org/health o email hbscustomerservice@cbservices.org. Si no entiende alguno de los términos en negritas, consulte el Glosario en www.myCBS.org/health o llame al 1-800-807-0400 y pida una copia. $2,900 $1,300 $700 $300 $100 $100 $5,400 $1,100 $530 $180 $80 $1,890 Page 7 of 8 Christian Brothers Employee Benefit Trust Plan Option: MP 6426 – RX 1010 Resumen de beneficios y cobertura: Lo que cubre el plan y los precios SBC_426_6_1010_20160407 Duración de la póliza: 01/01/2016-12/31/2016 Cobertura de: Individuo+Familia | Tipo de plan: PPO Preguntas y respuestas sobre los ejemplos mencionados: ¿Qué conceptos se presuponen de estos ejemplos? • • • • • • Los costos no incluyen las primas. Los ejemplos de costos están basados en los promedios nacionales provenientes del Departamento de Salud y Servicios Humanos de los EE.UU. y que no son específicos para una zona geográfica o un plan. Todos los servicios y tratamientos empezaron y terminaron en el mismo período de cobertura. No hay otros gastos médicos para ningún miembro cubierto por este plan. Los gastos del bolsillo están basados solamente en el tratamiento del problema mencionado en el ejemplo. El paciente recibió todos los servicios de proveedores de la red del plan. Si el paciente hubiese recibido los servicios de proveedores fuera de la red, los costos hubieran sido más altos. ¿Qué muestra el ejemplo? En cada ejemplo usted verá cómo suman los deducibles, copagos y coaseguro. También le ayudan a ver cuáles son los gastos que tendrá que pagar usted porque no están cubiertos o porque el pago es limitado. ¿Contempla el ejemplo mis propias necesidades? No. Los tratamientos que mencionamos son solo ejemplos. El tratamiento que usted podría recibir para esta condición tal vez sea distinto, según cuál sea el consejo de su médico, su edad, la gravedad de su caso y otros factores. ¿Puede el ejemplo predecir mis gastos futuros? No. Los ejemplos de cobertura no son herramientas de cálculo de costos. Usted no puede usar el ejemplo para estimar el costo del cuidado de su condición. El ejemplo es únicamente para fines comparativos. Sus costos reales dependerán de los servicios que reciba, del precio del proveedor y del reembolso que autorice el plan. ¿Puedo usar los ejemplos para comparar los planes? Sí. Cuando usted se fija en el Resumen de Beneficios y Cobertura de otros planes, encontrará los mismos ejemplos de cobertura. Cuando compare los planes, fíjese en el casillero titulado “Usted paga” de cada ejemplo. Cuanto más bajo el número, mayor será la cobertura ofrecida por el plan. ¿Debo tener en cuenta otros costos al comparar los planes? Sí. Un gasto importante es lo que paga de prima. Por lo general, cuanto más baja sea la prima mayores serán los gastos de su bolsillo, como los copagos, deducibles y coaseguro. También debe tener en cuenta las contribuciones a cuentas tales como las Cuentas de Ahorros Médicos (HSA), Acuerdos de Gastos Flexibles (FSA) o las Cuentas de Reembolsos Médicos (HRA) que le ayudan con los gastos del bolsillo. Preguntas: Llame al 1-800-807-0400 o visite www.myCBS.org/health o email hbscustomerservice@cbservices.org. Si no entiende alguno de los términos en negritas, consulte el Glosario en www.myCBS.org/health o llame al 1-800-807-0400 y pida una copia. Page 8 of 8