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ONGS Y VOLUNTARIADO:
elementos para una critica
constructiva
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José Guillermo Fouce
OBJETIVOS
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Preguntas, dudas y paradojas
Reflexionar
Elaborar un discurso constructivo y crítico
Avanzar
Alta carga de valoraciones positivas
¿Por qué asociados, militantes, okupas no son
nombrados como voluntarios?
José Guillermo Fouce
PORQUE UNA CRITICA
CONSTRUCTIVA
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Porque si todo el mundo esta de acuerdo, algo
pasa
Por combatir lo políticamente correcto
Por diferenciar entre diferentes opciones
Por cargar de sentido las palabras y opciones
Mezcla de elementos diversos a diferenciar:
del marketing a la caridad.
José Guillermo Fouce
Individualismo
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Acciones solo parciales o de poco alcance,
solo emocionales
Ética indolora y mínima: lo que me apetece
Voluntario temporalmente, comprometido solo
con quien trabajo (Ej.. Voluntariados “nazis”)
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José Guillermo Fouce
NUEVOS MOVIMIENTOS SOCIALES
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Parcialidad: sin visión global o general
Problemas de legitimidad
Desunión: competir por obtener parcelas de poder
Hay también “otros” movimientos (nacionalismos, anti
abortistas...)
Conflictos:
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Ej.: Asoc.. Vecinos: más seguridad: vallado espacios o grupos
auto defensa.
Representan clase media urbana, no lo rural ni lo
popular
José Guillermo Fouce
La institucionalización de la
participación
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Planes y leyes: ¿por qué no con los anti globalización
u otros movimientos críticos?
Aumento burocracia y complejización org.
Sentido salarial de la gratuidad o de la participación
Colaborar Estado- sociedad civil: eliminación crítica,
regulación.
Acción descendente, acrítica,
Restar capacidad creativa y flexibilidad
José Guillermo Fouce
Neoliberalismo y participación
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Fukuyama: “la confianza: las ventajas sociales del
desarrollo del altruismo”
Bill Gates: participar individualmente
Voluntariado como capital social: ahorro
administraciones, colchón servicios ayuda
Beneficencia por justicia
Suaviza las fricciones
Reducir el estado: privatización
Aumentar la responsabilidad de los sujetos
potenciando su autonomía
José Guillermo Fouce
El mercado y el voluntariado
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Fenómeno que vende y con el que se vende
Marketing solidario (Ej.. Fortuna, “piensa en verde”,
productos bancarios solidarios): da buena imagen,
valor añadido
ONGS- empresas: competencia desleal
Prensa amarilla y solidaridad
Ej. Empresas solidarias al aportar dinero por ejemplo
para desarrollar congresos o creando sus fundaciones
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Política y voluntariado
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Crisis del estado de bienestar y voluntariado:
extensión del estado que marca objetivos y proyectos.
No generan alternativas
Llegar donde el estado no puede aunque deba
Sustituir profesionales por voluntarios
Creación ONG de arriba- abajo para llegar a objetivos,
proyectos o neutralizar acciones
Tendencia a convertirse en Fundaciones sin elementos
democráticos o participativos
Dependencia económica: tutela
José Guillermo Fouce
Esconder cosas
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Falta de trabajo y crisis económica
Ocupar a sectores “excluidos”: amas de casa,
jubilados
Cubrir necesidades
Auto- ayuda más que ayudar a otros (falta de
compromiso): lava conciencias, huida de
frustraciones personales, Ej. Celsa
subempleo
José Guillermo Fouce
Caridad- asistencialismo
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García Roca (1994)
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Compasión, ternura, sentirse afectado, dimensión
humana necesidades. Asistencial
Reconocimiento del otro como persona, por ser
quien es. Tiene potencialidades y capacidades y
no solo problemas. Rehabilitación
Universalización y critica, dimensión estructural
de la necesidad: lucha contra la exclusión y
cambio estructural. Promocionar. Modelo
competencia
José Guillermo Fouce
Caridad- asistencialismo II
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Lastima
Pena
Caridad
Efectos problema
Plano diferente
Compromiso indoloro
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José Guillermo Fouce
Justicia
Empatía
Solidaridad
Causas problema
Trabajo igual a igual
Cambio estilo y cultura
vida
Cambio social
Caridad- Asistencialismo III
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Tareas asistenciales, planteamientos globales:
actúa localmente, piensa globalmente
Mitigar los problemas sin hacer nada por
cambiarlos
Ej. Tele maratones: epidermis. Verlos como
inferiores y diferentes: lastima, inevitabilidad
Sillón sustituye a la calle.
reduccionismo
José Guillermo Fouce
ONGS y trabajo
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Límites función profesional y voluntaria
Procesos de selección para ser voluntarios. Ej.
Anuncios de prensa
Cubrir las funciones psico- sociales del trabajo
Hacer prácticas, ganar experiencia
José Guillermo Fouce
CONCLUSIONES
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Evitar crítica y el cambio
Tapa agujeros del sistema
No generar cultura intranquilidad
Puede hacer daño a quien ya esta dañado
No ir a las causas y quedarse en los efectos
Asistencialismo paternalista versus
competencias
Solidaridad epidérmica o blanda
José Guillermo Fouce
CONCLUSIONES II
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Solidaridad espectáculo
Solidaridad individualista
Sin participación ni conocimiento de la ONG
Voluntarios y participantes
José Guillermo Fouce
En positivo
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Voluntariado como participación
Voluntariado como transformación personal: formatalante de vida
Voluntariado crítico: buscar cambio social. Causas
Modelo competencial: enseñar a pescar
De igual a igual: personas iguales
Pensar global, actual local
Lo que se debe en justicia no se da por caridad
Generar tensión, conflicto, intranquilidad
José Guillermo Fouce