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UNIVERSIDAD DE COSTA RICA
SISTEMA INSTITUCIONAL PLAN PRESUPUESTO
OFICINA DE PLANIFICACIÓN UNIVERSITARIA
PLAN ANUAL OPERATIVO 2016
Unidad:
02024100
CENTRO INVEST. Y CAPAC. EN ADM. PÚBLICA
Tipo proyecto:
Presupuesto Ordinario
Actividad:
Subactividad:
Investigación
Apoyo a la Investigación
Formulario:
40
Vigencia del proyecto:
01/01/2016 al 31/12/2016
Recomendado en Unidad:
3,333,238.00
Objetivo general:
Ser el referente en materia de administración pública para las organizaciones en los servicios de investigación, capacitación y asesoría; así
como fortalecer la gestión del conocimiento, con el fin de aportar valor a las organizaciones con soluciones integrales y de calidad, en la
construcción de capacitad de gestión.
OBJETIVO ESPECÍFICO:
1
Fomentar las investigaciones que realiza el CICAP en el ámbito de la administración pública y organizaciones de la economía social, para
fortalecer la capacidad de gestión de los servicios públicos.
Metas:
1)
Inscribir al menos 4 proyectos de investigación que generen conocimiento sobre la problemática de la administración pública, creación de
estándares de competencias laborales, mejoramiento de sistemas de gestión y, proyectos sobre gobernanza y gobiernos locales.
Indicadores:
1)
Lanzamiento de la revista CICAP
2)
Publicación del libro Administrar lo Público #3
3)
Creación del índice de transparencia pública, construcción de dos sistemas de gestión de calidad certificadas en organizaciones.
OBJETIVO ESPECÍFICO:
2
Apoyar a las organizaciones de la gestión pública y de la economía social con base en los hallazgos y nuevas metodologías desarrolladas en
el área de investigación, así como a solicitud directa de las organizaciones sobre la resolución de temas específicos y tomas de decisiones.
Metas:
1)
Realizar al menos 10 actividades de consultoría/asesoría que impliquen la construcción de la capacidad de gestión en las instituciones
públicas y de la economía social.
Indicadores:
1)
Consultorías/ asesorías realizadas, 10 cartas de entendimiento firmadas.
2)
Desarrollar el sistema de competencias para ARESEP, y certificar competencias para el teletrabajo en la CCSS.
Fecha de impresión: 25/11/2015
Hora de impresión:
2.02 PM
Reporte Plan anual operativo 2016
UNIVERSIDAD DE COSTA RICA
SISTEMA INSTITUCIONAL PLAN PRESUPUESTO
OFICINA DE PLANIFICACIÓN UNIVERSITARIA
PLAN ANUAL OPERATIVO 2016
Unidad:
02024100
Tipo proyecto:
Presupuesto Ordinario
OBJETIVO ESPECÍFICO:
CENTRO INVEST. Y CAPAC. EN ADM. PÚBLICA
3
Fomentar las competencias del talento humano del sector público costarricense.
Metas:
1)
Dos cursos virtuales realizados.
Indicadores:
1)
2)
Realizar al menos cinco cursos en diferentes regiones del país.
Realización de 5 conferencias sobre temas de relevancia dirigidas a funcionarios (as) públicos que les permita desarrollar el talento
humanos.
Indicadores:
1)
Registrar en PROINNOVA un modelo de educación continua por competencias.
2)
Red creada
OBJETIVO ESPECÍFICO:
4
Incrementar la participación de estudiantes para fortalecer las actividades de docencia y acción social del CICAP
Metas:
1)
Realizar al menos dos actividades de actualización profesional para egresados de la carrera de Administración Pública y Aduanas.
Indicadores:
1)
Incluir al menos tres estudiantes con pasantías internacionales
Objetivo de la unidad:
Ser el referente en materia de administración pública para las organizaciones en los servicios de investigación, capacitación y
asesoría; así como fortalecer la gestión del conocimiento, con el fin de aportar valor a las organizaciones con soluciones
integrales y de calidad, en la construcción de capacitad de gestión.
Fecha de impresión: 25/11/2015
Hora de impresión:
2.02 PM
Reporte Plan anual operativo 2016